PositionrĂ©digĂ©e par l'URML Bretagne Ă  la publication du cahier des charges de la CNAMTS / DHOS concernant plutĂŽt les projets de maisons de santĂ© pluridisciplinaires dans les zones repĂ©rĂ©es comme dĂ©ficitaires sur le plan dĂ©mographique. Lien vers le document de l'URML Bretagne. Lien vers le cahier des charges de la CNAMTS et de la DHOS SANTEPSY> TYPOLOGIE DE DOCUMENTS > CAHIER DES CHARGES CAHIER DES CHARGES. Documents disponibles dans cette catĂ©gorie (261) Ajouter le rĂ©sultat dans votre panier Affiner la recherche Interroger des sources externes. Etendre la recherche sur niveau(x) vers le bas. NouveautĂ© . Ajouter au panier. Consulter le document. ArrĂȘtĂ© du 23 fĂ©vrier 2022 modifiant Occitanie il constitue le cahier des charges, auquel les dossiers de candidature devront se conformer. Il a pour objectifs d’identifier les besoins mĂ©dico-sociaux Ă  satisfaire et d’indiquer les exigences que devra respecter le projet afin d’y rĂ©pondre. Appel Ă  candidatures N°2021-ARS-PH-02_Annexe 1 Cahier des charges 4 1. CADRE JURIDIQUE professionnelsde santĂ© Source : Cahier des charges des MSP – DGOS. Contexte POLE DE COMPÉTENCE EN PROMOTION DE LA SANTÉ – RÉGION CENTRE Au niveau national : ComitĂ© interministĂ©riel d'amĂ©nagement et de dĂ©veloppement du territoire du 11 mai 2010 : PrĂ©voit la crĂ©ation de 250 MSP entre 2010 et 2013 Favoriser le maintien des professionnels de santĂ© en Leprojet de maison de santĂ© Ă  Vizille (IsĂšre) apparaĂźt comme une solution possible au problĂšme de dĂ©sertification mĂ©dicale, qui n'Ă©pargne pas cette rĂ©gion. L'association Maison De SantĂ© Drac et Romanche, qui porte ce projet, et les Ă©lus souhaitent que les choses se concrĂ©tisent. Le but de cette Ă©tude Ă©tait de recueillir les exigences des professionnels de santĂ© (en termes de V7IV. Projet de crĂ©ation d'une maison de santĂ© pluridisciplinaire dans le quartier des sablons. La commune envisage la crĂ©ation d'une maison de santĂ© pluridisciplinaire. Cette idĂ©e germe dans l'esprit de Constance de PĂ©lichy, maire, depuis l'annĂ©e derniĂšre, pour au moins deux raisons. La premiĂšre, parce que la commune a perdu trois mĂ©decins en deux ans. Elle en compte aujourd'hui cinq Ă  temps partagĂ©. La seconde, car les praticiens qui recherchent des locaux ont des difficultĂ©s pour en trouver. Cette structure pourrait contenir cinq cabinets de mĂ©decins, un espace infirmier partagĂ© par plusieurs professionnels, un autre de kinĂ©sithĂ©rapie avec trois praticiens, un cabinet paramĂ©dical, des salles d'attente, une salle de rĂ©union commune, une autre de stĂ©rilisation et un espace rĂ©ception\secrĂ©tariat. Selon Constance de PĂ©lichy, Ce projet nous permettra de faire face Ă  une inquiĂ©tude des habitants dans le domaine de la santĂ© mais aussi de rĂ©pondre en partie au besoin de logements sociaux ». Pour cela, une association a Ă©tĂ© créée. Elle compte aujourd'hui trois mĂ©decins dont deux fertĂ©siens et deux infirmiĂšres. Sur un terrain communal de m ÂČ Cette association est prĂ©sidĂ©e par BĂ©nĂ©dicte Leblanc-Champault, infirmiĂšre. Au niveau de la municipalitĂ©, Emmanuel Thelliez, conseiller municipal et mĂ©decin retraitĂ©, pilote le projet. C'est sur un terrain appartenant Ă  la commune dans le quartier des Sablons que ce projet pourrait voir le jour. D'une superficie de m ÂČ, la surface de construction serait de 450 m ÂČ. Les diffĂ©rents cabinets se trouveraient au rez-de-chaussĂ©e et deux Ă©tages permettraient de rĂ©aliser des logements sociaux pour lesquels il existe une forte demande. Plusieurs bailleurs sociaux se sont montrĂ©s intĂ©ressĂ©s par le projet qui devrait pouvoir bĂ©nĂ©ficier de subventions de l'agence rĂ©gionale de santĂ©. La commune n'aurait pas ou peu d'investissements Ă  rĂ©aliser et pas de frais de fonctionnement. Le cahier des charges vient d'ĂȘtre adressĂ© Ă  trois bailleurs sociaux qui auront jusqu'Ă  la mi-juin pour retourner leur proposition. La municipalitĂ© pourrait alors faire son choix pour l'automne 2015. Mutualisation des outils » BĂ©nĂ©dicte Leblanc-Champault prĂ©cise qu' Une maison de santĂ© pluridisciplinaire offre de nombreux avantages en terme de mutualisation des outils, de sĂ©curitĂ©, d'hygiĂšne et d'accueil ». Et Emmanuel Thelliez de conclure Les mĂ©decins partants sont d'accord pour faire en sorte d'ĂȘtre en mesure d'accueillir un interne ». Les statuts de l'association dĂ©posĂ©s, le dossier pour l'agence rĂ©gionale de santĂ© rĂ©alisĂ©, le cahier des charges adressĂ© aux bailleurs sociaux, la maison de santĂ© pluridisciplinaire de La FertĂ©-Saint-Aubin est en route. JoĂ«l Courtin Les Maisons de SantĂ© Pluri-disciplinaires MSP sont en plein dĂ©veloppement. Créés par la loi HSPT, elles constituent avant tout un lieu d’exercice regroupant plusieurs professionnels de santĂ© de premiers recours autour d’un projet de santĂ© partagĂ©, d’un cadre permettant Ă  des membres de professions de santĂ© diffĂ©rentes mĂ©decins, infirmiers, kinĂ©s, pharmaciens, biologistes, psychologues,
 de mettre en commun Ă  la fois des moyens et une partie de leur exercice professionnel coopĂ©ration interprofessionnelle et prise en charge coordonnĂ©e des patients, notamment s’agissant de maladies chroniques. Il y a dix ans en 2008, on recensait seulement 20 MSP en France. Il y en avait 175 en 2012. Et, selon un rapport rendu par le SĂ©nat l’étĂ© dernier, on en recensait 910 en 2017 dont 144 dans la rĂ©gion Auvergne-RhĂŽne-Alpes, et 334 projets en cours de rĂ©alisation. Cet engouement s’explique par les aides financiĂšres de l’État subventions et les Nouveaux Modes de RĂ©munĂ©ration NMR octroyĂ©s aux acteurs de ces MSP, sous rĂ©serve de respecter un certain nombre de critĂšres et de signer une convention tripartite avec l’ARS et la CPAM. Cet essor des MSP est loin d’ĂȘtre terminĂ©, bien au contraire. Fin 2017, le gouvernement a, en effet, annoncĂ© un doublement d’ici 2022 des MSP. Le MinistĂšre de la SantĂ© encourage la crĂ©ation de telles structures afin de renforcer l’accĂšs territorial aux soins et de lutter contre la dĂ©sertification mĂ©dicale. 400 millions d’euros sont effectivement prĂ©vus pour doubler le nombre de maisons de santĂ© pluri-professionnelles et de centres de santĂ© d’ici 2022. MĂȘme si le projet de crĂ©ation d’une MSP s’avĂšre attractif, il faut savoir que le processus de crĂ©ation est long, complexe et contraignant. Pour favoriser la rĂ©ussite d’un tel projet, mieux vaux connaitre, avant de s’engager, l’ensemble des contraintes futures Ă  respecter, des critĂšres Ă  remplir notamment pour percevoir les NMR et les subventions d’État, et les nombreuses Ă©tapes Ă  franchir juridique, immobiliĂšre, urbanisme, financiĂšre, 
 et ĂȘtre bien accompagnĂ©. Étape 1 - l’Étude territoriale et la mise en place du projet de santĂ© La crĂ©ation d’une MSP suppose au prĂ©alable - une Ă©tude de faisabilitĂ©, - une analyse Ă©galement de l'offre de soins et des besoins existants dans la zone gĂ©ographique considĂ©rĂ©e, - ainsi que l'Ă©laboration d'un projet de santĂ©, par les professionnels de santĂ© vouĂ©s Ă  exercer dans la structure, Ă  transmettre Ă  l'ARS et aux ordres professionnels correspondants. Ce projet de santĂ© doit rĂ©pondre Ă  un cahier des charges national et Ă  un rĂšglement d'intervention rĂ©gional, dans la mesure oĂč une telle structure doit favoriser l'accessibilitĂ© sociale, la coordination des soins et le dĂ©veloppement d'actions de santĂ© publique. Le projet de santĂ© doit tenir compte des structures de santĂ© dĂ©jĂ  prĂ©sentes sur le territoire considĂ©rĂ© et prĂ©ciser dans quelle mesure la crĂ©ation d’une MSP amĂ©liorerait l’offre de santĂ© dĂ©jĂ  existante. Cela suppose, en pratique, de dĂ©finir les actions communes de coordination et d’éducation thĂ©rapeutique, les procĂ©dures mises en place, l’organisation et le fonctionnement futurs de cette structure pluridisciplinaire. Étape 2 - La mise en place de la structure juridique la SISA Ces MSP doivent nĂ©cessairement s’incarner dans une structure juridique. L’exploitation par une SEL SociĂ©tĂ© d’Exercice LibĂ©ral ou une SCP SociĂ©tĂ© Civile Professionnelle est Ă  proscrire, ces sociĂ©tĂ©s ne pouvant ĂȘtre constituĂ©es qu’entre professionnels de mĂȘme spĂ©cialitĂ©. Traditionnellement, la forme juridique privilĂ©giĂ©e Ă©tait soit la SCM SociĂ©tĂ© Civile de Moyens, soit l’Association de loi 1901. Mais ces structures n’étaient pas adaptĂ©es, notamment pour des raisons fiscales. Depuis, la Loi Fourcade du 10 aoĂ»t 2011 et son DĂ©cret d’application du 25 mars 2012, ont créé une nouvelle forme juridique sur-mesure la SISA SociĂ©tĂ© Interprofessionnelle de Soins Ambulatoires. Il faut au minimum deux mĂ©decins et un auxiliaire mĂ©dical pour former une SISA. Aussi, seules des personnes physiques exerçant une profession mĂ©dicale, d’auxiliaire mĂ©dical ou de pharmacien peuvent ĂȘtre associĂ©s d’une SISA. Ils peuvent ĂȘtre dans le mĂȘme temps associĂ©s d’une SCP ou d’une SEL. La responsabilitĂ© professionnelle reste personnelle Ă  chaque associĂ©. Elle n’est pas transfĂ©rĂ©e Ă  la SISA. La SISA n’est d’ailleurs pas inscrite aux Ordres professionnels des associĂ©s. Toute activitĂ© qui n’est pas exercĂ©e en commun au sein de la SISA peut ĂȘtre exercĂ©e par les associĂ©s en dehors de la structure. La constitution d’une SISA est, par ailleurs, un des prĂ©-requis pour l’obtention des aides publiques. Son principal avantage est d’ĂȘtre la seule sociĂ©tĂ© Ă  pouvoir percevoir des NMR Nouveaux Modes de RĂ©munĂ©ration. Ces NMR sont des rĂ©munĂ©rations forfaitaires applicables aux structures de santĂ© pluri-professionnelles de proximitĂ©, qui complĂštent ou se substituent Ă  la facturation Ă  l’acte. Ils sont applicables aux activitĂ©s coordonnĂ©es entre les professionnels et perçus directement par la SISA. Les recettes ainsi rĂ©coltĂ©es sont reversĂ©es aux professionnels de santĂ© qui ont participĂ© aux activitĂ©s communes. La SISA a Ă©galement la capacitĂ© de percevoir des subventions notamment du FIR - Fonds d’Intervention RĂ©gional. La SISA permet Ă  la fois la mise en commun des moyens nĂ©cessaires Ă  l’activitĂ© des professionnels associĂ©s et la possibilitĂ© d’exercer en commun des activitĂ©s de soins. Toutefois, en pratique, il est souvent créé, en parallĂšle de la SISA, une SCM ou plusieurs SCM par catĂ©gorie professionnelle, dans laquelle peuvent ĂȘtre associĂ©s tous les praticiens mĂ©dicaux para-mĂ©dicaux en gĂ©nĂ©ral exerçant dans la MSP, dont ceux ne pouvant lĂ©galement pas ĂȘtre associĂ©s dans la SISA tels que les psychologues. S’agissant du rĂ©gime fiscal de la SISA, ses bĂ©nĂ©fices sont soumis au mĂȘme rĂ©gime fiscal que les honoraires d’activitĂ©s, Ă©tant prĂ©cisĂ© que, depuis le 1er janvier 2017, les SISA ont la possibilitĂ© d’opter pour l’assujettissement Ă  l’IS. Elle n’est, en principe, pas assujettie Ă  la TVA sur les prestations facturĂ©es Ă  l’assurance maladie. En revanche, les prestations fournies Ă  ses membres, dans le cadre de la mutualisation des moyens nĂ©cessaires Ă  l’exercice de la profession, ne sont exonĂ©rĂ©es de TVA que si la SISA ne comporte pas d’associĂ©s soumis Ă  la TVA sur plus de 20% de ses recettes totales problĂšme du pharmacien associé . La crĂ©ation d’une SISA implique la rĂ©daction, par un homme de l’art, de plusieurs documents statuts, pacte d’associĂ©s, rĂšglement intĂ©rieur, charte interprofessionnelle mĂ©ritant une attention particuliĂšre. - les statuts doivent comprendre, outre plusieurs mentions obligatoires, un certain nombre d’autres mentions pertinentes, afin de permettre le dĂ©veloppement et les Ă©volutions de la sociĂ©tĂ©. Par ailleurs, ils doivent permettre le respect de la dĂ©ontologie de tous les professionnels exerçant dans la SISA indĂ©pendance du praticien, libre choix du patient, etc
. Ils sont obligatoirement transmis Ă  l’ARS et Ă  tous les ordres professionnels dont dĂ©pendent les associĂ©s de la SISA. - le pacte d’associĂ©s, document extrastatutaire, ayant pour objet de formaliser les relations entre les associĂ©s de la SISA, les modalitĂ©s de gestion de leur participation, leur rĂ©munĂ©ration partage des bĂ©nĂ©fices provenant principalement des NMR. - le rĂšglement intĂ©rieur, document extrastatutaire, ayant pour objet de dĂ©finir les rĂšgles de fonctionnement quotidien et d’organisation de la MSP. Il prĂ©voit notamment les clĂ©s de rĂ©partition des charges communes aux associĂ©s de la SISA Ă  dĂ©faut de crĂ©ation de SCM en parallĂšle de la SISA, la nature des charges demeurant individuelles, les modalitĂ©s de partage des moyens humains Ă  mutualiser accueil et secrĂ©tariat, coordinateur, entretien
, les heures d’ouverture et de fermeture, les modalitĂ©s de rĂ©partition des fonctions de gestion et d’administration, les remplacements Ă©ventuels de praticiens, les astreintes, les congĂ©s 
. - la charte interprofessionnelle, facultative, permet, quant Ă  elle, de rappeler les principes Ă©thiques que les associĂ©s s’engagent Ă  respecter droit au respect et Ă  la dignitĂ©, libertĂ© de choix du patient, objectif d’accessibilitĂ© aux soins, gestion de l’information sanitaire et sociale
 Étape 3 - L’éventuel projet immobilier ou la prise Ă  bail accompagnant la crĂ©ation de la MSP En pratique, de nombreuses MSP ont vocation soit Ă  exercer leur activitĂ© dans des locaux neufs acquis par les professionnels de santĂ©, soit Ă  louer des locaux dĂ©jĂ  existants ou bĂątis par un investisseur public portage du projet par une collectivitĂ© locale dans le cadre d’un marchĂ© public de travaux ou par un investisseur privĂ©. Location de locaux abritant la future MSP Souvent, les locaux ayant vocation Ă  accueillir la MSP sont construits et mis Ă  disposition par une collectivitĂ© territoriale. Il peut ĂȘtre prĂ©vu dans ce cas qu’elle prenne en charge les travaux de mise aux normes Normes ERP, PMR
. Il peut aussi arriver que des locaux soient construits par un investisseur privĂ© puis pris Ă  bail par la SCM ou la SISA. La SISA sera alors locataire. Deux types de bail peuvent ĂȘtre envisagĂ©s le bail professionnel le plus souvent ou le bail commercial. Le bail professionnel, d’une durĂ©e minimale de 6 ans, ne peut ĂȘtre interrompu qu’à son terme par le propriĂ©taire et Ă  tout moment par le locataire sous rĂ©serve d’un prĂ©avis de 6 mois. Les termes du contrat sont librement nĂ©gociables entre le propriĂ©taire et le locataire, ce qui offre une grande souplesse droit de prĂ©emption en cas de vente ; cession, sous-location, association ; apposition d’une plaque ; relocation Ă  un autre praticien ; rĂ©vision du loyer ; charges et rĂ©parations
. La reconduction est tacite pour la mĂȘme durĂ©e que le bail initial. Le bail commercial, d’une durĂ©e minimale de 9 ans, est, quant Ă  lui, plus protecteur des droits du locataire car garantie de maintien dans les lieux pendant 9 ans, mais aussi plus rigide et plus contraignant du fait de nombreuses rĂšgles d’ordre public rĂ©gissant son statut. Construction de locaux abritant la future MSP La construction des locaux peut ĂȘtre portĂ©e directement par les associĂ©s de la SISA via une sociĂ©tĂ© civile immobiliĂšre d’attribution SCA qui demeure la structure juridique privilĂ©giĂ©e pour partager un ensemble d’immeubles Ă  construire. Cette sociĂ©tĂ© est créée pour l’acquisition ou la construction d’immeubles, qui seront divisĂ©s en lots attribuĂ©s, Ă  l’achĂšvement des constructions, aux associĂ©s en jouissance ou en propriĂ©tĂ©. Les associĂ©s de la SISA peuvent faire partie de cette SCA individuellement ou peuvent se regrouper par profession au sein d’une SCI, vouĂ©e Ă  ĂȘtre associĂ©e de la SCA afin d’acquĂ©rir collectivement les locaux oĂč ils exerceront leur activitĂ©. Un choix devra ĂȘtre Ă©galement fait sur le rĂ©gime fiscal IR ou IS. La construction des futurs locaux de la MSP peut ĂȘtre envisagĂ©e sur un terrain appartenant en pleine propriĂ©tĂ© aux associĂ©s de la SISA, ou bien appartenant Ă  une collectivitĂ©. Dans le second cas, un bail Ă  construction pourra ĂȘtre envisagĂ©. Cette forme de bail est comparable Ă  une forme de cession temporaire » des droits de propriĂ©tĂ© sur le bien immobilier concernĂ©. Il aura pour effet de confier aux associĂ©s un droit rĂ©el sur le bien, droit rĂ©el qui est l’équivalent d’un droit de propriĂ©tĂ©, et, ici, un droit de propriĂ©tĂ© temporaire » sur le bien, puisque limitĂ© Ă  la durĂ©e du bail, durĂ©e qui est comprise entre 18 et 99 ans. La redevance d’occupation versĂ©e Ă  la collectivitĂ© pendant la durĂ©e du bail pourra ĂȘtre modique du fait que la collectivitĂ© aura la possibilitĂ© de rĂ©cupĂ©rer le bien construit en fin de bail. Ce montage a pour intĂ©rĂȘt de permettre Ă  des MSP de se monter dans des collectivitĂ©s Ă  forte pression fonciĂšre, ou bien d’obtenir des terrains dans des conditions avantageuses. Étape 4 - Financement du projet de SISA La derniĂšre Ă©tape consiste dans le financement de la SISA, si la crĂ©ation de cette derniĂšre s’accompagne de la construction de nouveaux locaux destinĂ©s Ă  abriter la future MSP, ou, en tout Ă©tat de cause, pour l’achat d’équipements et matĂ©riels mĂ©dicaux et/ou des travaux d’amĂ©nagement et de rĂ©novation des locaux prix Ă  bail. Outre le financement bancaire indispensable, de nombreuses subventions peuvent ĂȘtre demandĂ©es, notamment au FIR, Ă  l’ARS et aux collectivitĂ©s territoriales, aprĂšs l’élaboration du projet de santĂ©. Vous l’aurez compris, la crĂ©ation d’une MSP est un processus long, technique, complexe, couteux et engageant, qui nĂ©cessite d’ĂȘtre accompagnĂ© par des experts avocats, experts-comptables, notaires, banquier et architectes ayant dĂ©jĂ  une rĂ©elle expĂ©rience de ce type de projet. Le cabinet AURAVOCATS peut vous accompagner pour mener Ă  bien la crĂ©ation de votre MSP et pour faire l’interface entre les diffĂ©rents interlocuteurs incontournables collectivitĂ©s, ARS, architectes, expert-comptable, banque
. Ayant une expĂ©rience significative en la matiĂšre, il s’est entourĂ© de partenaires, tels que banquiers spĂ©cialisĂ©s, experts-comptables, assureurs et notaires proposant des conditions et tarifs privilĂ©giĂ©s. Pour plus de prĂ©cisions Ă  ce sujet, vous pouvez contacter Me Emmanuel DUVILLA Avocat associĂ© 06 62 49 23 78 eduvilla Sans attendre le rapport de la mission confiĂ©e Ă  l’ancienne ministre Elisabeth HUBERT qui poursuit ses consultations, le gouvernement vient d’annoncer le lancement d’un programme de financement de 250 maisons de maisons de santĂ©, dĂ©finies par la loi HĂŽpital, Patients, SantĂ© et Territoires » du 21 juillet 2009, sont censĂ©es permettre de favoriser les coopĂ©rations entre les professionnels de santĂ©, d’optimiser la prise en charge des patients et de rĂ©pondre aux attentes des jeunes professionnels. Elles s’inscrivent dans un ensemble de mesures soutenues par le ministĂšre de la santĂ© pour renforcer l’offre de soins dans les territoires maisons de santĂ© pourront bĂ©nĂ©ficier de financements pour – les Ă©tudes prĂ©alables et l’ingĂ©nierie, sous la responsabilitĂ© des agences rĂ©gionales de santĂ© 50 000 € maximum par projet ainsi que pour leurs dĂ©penses de fonctionnement dans le cadre de l’expĂ©rimentation des nouveaux modes de rĂ©munĂ©ration des professionnels– l’investissement au moyen de la Dotation Globale d’Equipement, de la Dotation de DĂ©veloppement Rural ou du Fonds National d’AmĂ©nagement et de DĂ©veloppement du Territoire sous la responsabilitĂ© des prĂ©fets. L’Etat pourra prendre en charge jusqu’à 25 % du coĂ»t du projet voire 35 % dans les territoires prioritaires identifiĂ©s par le schĂ©ma rĂ©gional d’organisation des soins ou dans les zones de revitalisation de l’Etat sera conditionnĂ©e au respect d’un cahier des charges national qui dĂ©termine les caractĂ©ristiques que doivent remplir les maisons de santĂ© pluriprofessionnelles pour ĂȘtre Ă©ligibles aux programme national sera dĂ©clinĂ© » au niveau rĂ©gional grĂące Ă  la mise en place d’un comitĂ© de sĂ©lection regroupant l’ARS, les prĂ©fets ainsi que les reprĂ©sentants du conseil rĂ©gional, des conseils gĂ©nĂ©raux, des maires et des cela est bel et bon, surtout si cela parvient rĂ©ellement Ă  maintenir une offre mĂ©dicale dans les zones en voie de dĂ©sertification et si, ce qui est moins sĂ»r, amĂ©liore l’accessibilitĂ© des personnes les plus fragiles au systĂšme de soins il faudra que l’on m’explique comment des gens qui ne sont plus mobiles pourront faire 25, 30 kilomĂštres voire plus pour se rendre dans ces MSP et Ă  quelles conditions financiĂšres.Cependant, il est clair que la mise en place de ces MSP nĂ©cessitera encore des clarifications et un accompagnement effet, la forme juridique retenue pour la constitution de ces maisons et les relations qui devront s’instaurer entre les professionnels peuvent se heurter Ă  des dispositions notamment du code du travail ou du code gĂ©nĂ©ral des impĂŽts notamment en matiĂšre de TVA ou des codes de l’on peut s’étonner que les pouvoirs publics ne se soient pas saisis de la question du fonds de compensation de la TVA FCTVA qui constitue aujourd’hui pour plusieurs communes ou EPCI un obstacle Ă  la constitution des MSP. En effet, lorsque les collectivitĂ©s territoriales entendent financer des travaux notamment sur le domaine hospitalier afin d’y installer une MSP, elles ne peuvent, en l’état des textes et de l’interprĂ©tation qui en est faite par l’administration, bĂ©nĂ©ficier du FCTVA ce qui alourdit inutilement la facture

alors que des constructions sur sol d’autrui bĂ©nĂ©ficient d’ores et dĂ©jĂ  du FCTVA Ă©ligibilitĂ© des investissements rĂ©alisĂ©s par une commune ou un groupement sur le patrimoine du Conservatoire de l’espace littoral et des rivages lacustres.La santĂ© de nos concitoyens ne mĂ©rite-t-elle pas la mĂȘme attention que la santĂ© de nos littoraux et rivages lacustres ?Et je sais de quoi je parle
 La MSP De quoi s’agit-il ? Une Maison de Soin Pluridisciplinaire est un projet d’exercice mĂ©dical et paramĂ©dical collectif pouvant regrouper plusieurs spĂ©cialitĂ©s. L’idĂ©e Ă©tant d’amĂ©liorer les conditions de de vie et de travail des Ă©quipes mĂ©dicales et paramĂ©dicales, et d’amĂ©liorer la prise en charge des patients. Le principe de la MSP Une maison de soins multidisciplinaire doit regrouper au minimum 2 mĂ©decins et 1 paramĂ©dical. Elle pourra si cette condition est respectĂ©e bĂ©nĂ©ficier de fonds publics. Chacun des praticiens pourra exercer en son nom propre, c’est-Ă -dire comme dans son propre cabinet au sein de la MSP. L’objectif est de pouvoir dĂ©velopper des prises en charge multidisciplinaires, de dĂ©velopper la mise en place de protocoles de soin, d’harmoniser la prise en charge des patients. La MSP permet Ă©galement de mutualiser les coĂ»ts, que ce soit pour l’installation, l’acquisition d’un local ou de matĂ©riel, ainsi que les couts de fonctionnement du cabinet locaux, secrĂ©tariat, SI partagĂ©, poste de coordination Ă  temps partiel parfois . La continuitĂ© des soins sera Ă©galement plus efficace Ă  plusieurs praticiens, et l’attractivitĂ© de ce mode d’exercice permettra d’attirer de jeunes mĂ©decins et paramĂ©dicaux plus facilement que ce soit pour des remplacements, ou pour la maison de soin pluridisciplinaire. L’optimisation du temps mĂ©dical permet de dĂ©charger les praticiens d’une partie de contraintes administratives. Il peut ĂȘtre, en fonction de la taille de la MSP nĂ©cessaire de faire appel Ă  un coordinateur, qui anime la vie de la MSP et se charger des projets transverses SystĂšme d’information, protocoles partagĂ©s, mise aux normes PMR, relations avec l’hĂŽpital, l’ARS, la CPAM 
. Comment mettre en place une MSP ? Les quelques Ă©tapes incontournables pour monter une maison de santĂ© 1 – RĂ©aliser une Ă©tude d’implantation qui permettra de connaitre parfaitement le secteur sa dĂ©mographie, le contexte Ă©conomiques, l’environnement sanitaire
 et un prĂ©visionnel financier 2 – RĂ©aliser un prĂ©visionnel financier envisager les recettes, les charges d’’exploitation, le cout d’installation, et les aides locales 3 – Trouver le local et arbitrer entre une acquisition et une location 4 – Constituer l’équipe mĂ©dicale et paramĂ©dicale elle doit comprendre au moins 2 mĂ©decins gĂ©nĂ©ralistes et 1 profession paramĂ©dicale 5 – DĂ©finir les conditions et les modalitĂ©s d’un travail coordonnĂ© en Ă©quipe. 6 – Formaliser ces modalitĂ©s d’exercice, poser un cadre. 7 – Se doter des moyens, matĂ©riels et personnel nĂ©cessaires SI partagĂ©, rĂ©unions de concertation professionnelle, protocoles, coordination
. De ce fait, les MSP connaissent un succĂšs grandissant et jouent maintenant un rĂŽle majeur dans le paysage de l'exercice coordonnĂ©. Quel financement pour une MSP ? Si la Maison de SantĂ© Pluriprofessionnelle est financĂ©e Ă  l'aide de financements publics, ceux-ci doivent respecter un cahier des charges national. Le projet doit ensuite ĂȘtre prĂ©sentĂ© Ă  l'ARS Agence RĂ©gionale de SantĂ© du lieu d'implantation, puis validĂ© par la HAS Haute AutoritĂ© de SantĂ©. L'activitĂ© sera ensuite Ă©valuĂ©e annuellement. Les Maisons de SantĂ© Pluri-disciplinaires MSP sont en plein dĂ©veloppement. Créés par la loi HSPT, elles constituent avant tout un lieu d’exercice regroupant plusieurs professionnels de santĂ© de premiers recours autour d’un projet de santĂ© partagĂ©, d’un cadre permettant Ă  des membres de professions de santĂ© diffĂ©rentes de mettre en commun Ă  la fois des moyens et une partie de leur exercice professionnel. MĂȘme si le projet de crĂ©ation d’une MSP s’avĂšre attractif, il faut savoir que le processus de crĂ©ation est long, complexe et contraignant. Les Maisons de SantĂ© Pluri-disciplinaires MSP sont en plein dĂ©veloppement. Créés par la loi HSPT, elles constituent avant tout un lieu d’exercice regroupant plusieurs professionnels de santĂ© de premiers recours autour d’un projet de santĂ© partagĂ©, d’un cadre permettant Ă  des membres de professions de santĂ© diffĂ©rentes mĂ©decins, infirmiers, kinĂ©s, pharmaciens, biologistes, psychologues,
 de mettre en commun Ă  la fois des moyens et une partie de leur exercice professionnel coopĂ©ration interprofessionnelle et prise en charge coordonnĂ©e des patients, notamment s’agissant de maladies chroniques. Il y a dix ans en 2008, on recensait seulement 20 MSP en France. Il y en avait 175 en 2012. Et, selon un rapport rendu par le SĂ©nat l’étĂ© dernier, on en recensait 910 en 2017 dont 144 dans la rĂ©gion Auvergne-RhĂŽne-Alpes, et 334 projets en cours de rĂ©alisation. Cet engouement s’explique par les aides financiĂšres de l’État subventions et les Nouveaux Modes de RĂ©munĂ©ration NMR octroyĂ©s aux acteurs de ces MSP, sous rĂ©serve de respecter un certain nombre de critĂšres et de signer une convention tripartite avec l’ARS et la CPAM. Cet essor des MSP est loin d’ĂȘtre terminĂ©, bien au contraire. Fin 2017, le gouvernement a, en effet, annoncĂ© un doublement d’ici 2022 des MSP. Le MinistĂšre de la SantĂ© encourage la crĂ©ation de telles structures afin de renforcer l’accĂšs territorial aux soins et de lutter contre la dĂ©sertification mĂ©dicale. 400 millions d’euros sont effectivement prĂ©vus pour doubler le nombre de maisons de santĂ© pluri-professionnelles et de centres de santĂ© d’ici 2022. MĂȘme si le projet de crĂ©ation d’une MSP s’avĂšre attractif, il faut savoir que le processus de crĂ©ation est long, complexe et contraignant. Pour favoriser la rĂ©ussite d’un tel projet, mieux vaux connaitre, avant de s’engager, l’ensemble des contraintes futures Ă  respecter, des critĂšres Ă  remplir notamment pour percevoir les NMR et les subventions d’État, et les nombreuses Ă©tapes Ă  franchir juridique, immobiliĂšre, urbanisme, financiĂšre, 
 et ĂȘtre bien accompagnĂ©. Étape 1 - l’Étude territoriale et la mise en place du projet de santĂ©. La crĂ©ation d’une MSP suppose au prĂ©alable une Ă©tude de faisabilitĂ©, une analyse Ă©galement de l’offre de soins et des besoins existants dans la zone gĂ©ographique considĂ©rĂ©e, ainsi que l’élaboration d’un projet de santĂ©, par les professionnels de santĂ© vouĂ©s Ă  exercer dans la structure, Ă  transmettre Ă  l’ARS et aux ordres professionnels correspondants. Ce projet de santĂ© doit rĂ©pondre Ă  un cahier des charges national et Ă  un rĂšglement d’intervention rĂ©gional, dans la mesure oĂč une telle structure doit favoriser l’accessibilitĂ© sociale, la coordination des soins et le dĂ©veloppement d’actions de santĂ© publique. Le projet de santĂ© doit tenir compte des structures de santĂ© dĂ©jĂ  prĂ©sentes sur le territoire considĂ©rĂ© et prĂ©ciser dans quelle mesure la crĂ©ation d’une MSP amĂ©liorerait l’offre de santĂ© dĂ©jĂ  existante. Cela suppose, en pratique, de dĂ©finir les actions communes de coordination et d’éducation thĂ©rapeutique, les procĂ©dures mises en place, l’organisation et le fonctionnement futurs de cette structure pluridisciplinaire. Étape 2 - La mise en place de la structure juridique la SISA. Ces MSP doivent nĂ©cessairement s’incarner dans une structure juridique. L’exploitation par une SEL SociĂ©tĂ© d’Exercice LibĂ©ral ou une SCP SociĂ©tĂ© Civile Professionnelle est Ă  proscrire, ces sociĂ©tĂ©s ne pouvant ĂȘtre constituĂ©es qu’entre professionnels de mĂȘme spĂ©cialitĂ©. Traditionnellement, la forme juridique privilĂ©giĂ©e Ă©tait soit la SCM SociĂ©tĂ© Civile de Moyens, soit l’Association de loi 1901. Mais ces structures n’étaient pas adaptĂ©es, notamment pour des raisons fiscales. Depuis, la Loi Fourcade du 10 aoĂ»t 2011 et son DĂ©cret d’application du 25 mars 2012, ont créé une nouvelle forme juridique sur-mesure la SISA SociĂ©tĂ© Interprofessionnelle de Soins Ambulatoires. Il faut au minimum deux mĂ©decins et un auxiliaire mĂ©dical pour former une SISA. Aussi, seules des personnes physiques exerçant une profession mĂ©dicale, d’auxiliaire mĂ©dical ou de pharmacien peuvent ĂȘtre associĂ©s d’une SISA. Ils peuvent ĂȘtre dans le mĂȘme temps associĂ©s d’une SCP ou d’une SEL. La responsabilitĂ© professionnelle reste personnelle Ă  chaque associĂ©. Elle n’est pas transfĂ©rĂ©e Ă  la SISA. La SISA n’est d’ailleurs pas inscrite aux Ordres professionnels des associĂ©s. Toute activitĂ© qui n’est pas exercĂ©e en commun au sein de la SISA peut ĂȘtre exercĂ©e par les associĂ©s en dehors de la structure. La constitution d’une SISA est, par ailleurs, un des prĂ©-requis pour l’obtention des aides publiques. Son principal avantage est d’ĂȘtre la seule sociĂ©tĂ© Ă  pouvoir percevoir des NMR Nouveaux Modes de RĂ©munĂ©ration. Ces NMR sont des rĂ©munĂ©rations forfaitaires applicables aux structures de santĂ© pluri-professionnelles de proximitĂ©, qui complĂštent ou se substituent Ă  la facturation Ă  l’acte. Ils sont applicables aux activitĂ©s coordonnĂ©es entre les professionnels et perçus directement par la SISA. Les recettes ainsi rĂ©coltĂ©es sont reversĂ©es aux professionnels de santĂ© qui ont participĂ© aux activitĂ©s communes. La SISA a Ă©galement la capacitĂ© de percevoir des subventions notamment du FIR - Fonds d’Intervention RĂ©gional. La SISA permet Ă  la fois la mise en commun des moyens nĂ©cessaires Ă  l’activitĂ© des professionnels associĂ©s et la possibilitĂ© d’exercer en commun des activitĂ©s de soins. Toutefois, en pratique, il est souvent créé, en parallĂšle de la SISA, une SCM ou plusieurs SCM par catĂ©gorie professionnelle, dans laquelle peuvent ĂȘtre associĂ©s tous les praticiens mĂ©dicaux para-mĂ©dicaux en gĂ©nĂ©ral exerçant dans la MSP, dont ceux ne pouvant lĂ©galement pas ĂȘtre associĂ©s dans la SISA tels que les psychologues. S’agissant du rĂ©gime fiscal de la SISA, ses bĂ©nĂ©fices sont soumis au mĂȘme rĂ©gime fiscal que les honoraires d’activitĂ©s, Ă©tant prĂ©cisĂ© que, depuis le 1er janvier 2017, les SISA ont la possibilitĂ© d’opter pour l’assujettissement Ă  l’IS. Elle n’est, en principe, pas assujettie Ă  la TVA sur les prestations facturĂ©es Ă  l’assurance maladie. En revanche, les prestations fournies Ă  ses membres, dans le cadre de la mutualisation des moyens nĂ©cessaires Ă  l’exercice de la profession, ne sont exonĂ©rĂ©es de TVA que si la SISA ne comporte pas d’associĂ©s soumis Ă  la TVA sur plus de 20% de ses recettes totales problĂšme du pharmacien associé . La crĂ©ation d’une SISA implique la rĂ©daction, par un homme de l’art, de plusieurs documents statuts, pacte d’associĂ©s, rĂšglement intĂ©rieur, charte interprofessionnelle mĂ©ritant une attention particuliĂšre Les statuts doivent comprendre, outre plusieurs mentions obligatoires, un certain nombre d’autres mentions pertinentes, afin de permettre le dĂ©veloppement et les Ă©volutions de la sociĂ©tĂ©. Par ailleurs, ils doivent permettre le respect de la dĂ©ontologie de tous les professionnels exerçant dans la SISA indĂ©pendance du praticien, libre choix du patient, etc
. Ils sont obligatoirement transmis Ă  l’ARS et Ă  tous les ordres professionnels dont dĂ©pendent les associĂ©s de la SISA. Le pacte d’associĂ©s, document extra-statutaire, ayant pour objet de formaliser les relations entre les associĂ©s de la SISA, les modalitĂ©s de gestion de leur participation, leur rĂ©munĂ©ration partage des bĂ©nĂ©fices provenant principalement des NMR. Le rĂšglement intĂ©rieur, document extra-statutaire, ayant pour objet de dĂ©finir les rĂšgles de fonctionnement quotidien et d’organisation de la MSP. Il prĂ©voit notamment les clĂ©s de rĂ©partition des charges communes aux associĂ©s de la SISA Ă  dĂ©faut de crĂ©ation de SCM en parallĂšle de la SISA, la nature des charges demeurant individuelles, les modalitĂ©s de partage des moyens humains Ă  mutualiser accueil et secrĂ©tariat, coordinateur, entretien
, les heures d’ouverture et de fermeture, les modalitĂ©s de rĂ©partition des fonctions de gestion et d’administration, les remplacements Ă©ventuels de praticiens, les astreintes, les congĂ©s 
. La charte interprofessionnelle, facultative, permet, quant Ă  elle, de rappeler les principes Ă©thiques que les associĂ©s s’engagent Ă  respecter droit au respect et Ă  la dignitĂ©, libertĂ© de choix du patient, objectif d’accessibilitĂ© aux soins, gestion de l’information sanitaire et sociale
 Étape 3 - L’éventuel projet immobilier ou la prise Ă  bail accompagnant la crĂ©ation de la MSP. En pratique, de nombreuses MSP ont vocation soit Ă  exercer leur activitĂ© dans des locaux neufs acquis par les professionnels de santĂ©, soit Ă  louer des locaux dĂ©jĂ  existants ou bĂątis par un investisseur public portage du projet par une collectivitĂ© locale dans le cadre d’un marchĂ© public de travaux ou par un investisseur privĂ©. Location de locaux abritant la future MSP. Souvent, les locaux ayant vocation Ă  accueillir la MSP sont construits et mis Ă  disposition par une collectivitĂ© territoriale. Il peut ĂȘtre prĂ©vu dans ce cas qu’elle prenne en charge les travaux de mise aux normes Normes ERP, PMR
. Il peut aussi arriver que des locaux soient construits par un investisseur privĂ© puis pris Ă  bail par la SCM ou la SISA. La SISA sera alors locataire. Deux types de bail peuvent ĂȘtre envisagĂ©s le bail professionnel le plus souvent ou le bail commercial. Le bail professionnel, d’une durĂ©e minimale de 6 ans, ne peut ĂȘtre interrompu qu’à son terme par le propriĂ©taire et Ă  tout moment par le locataire sous rĂ©serve d’un prĂ©avis de 6 mois. Les termes du contrat sont librement nĂ©gociables entre le propriĂ©taire et le locataire, ce qui offre une grande souplesse droit de prĂ©emption en cas de vente ; cession, sous-location, association ; apposition d’une plaque ; relocation Ă  un autre praticien ; rĂ©vision du loyer ; charges et rĂ©parations
. La reconduction est tacite pour la mĂȘme durĂ©e que le bail initial. Le bail commercial, d’une durĂ©e minimale de 9 ans, est, quant Ă  lui, plus protecteur des droits du locataire car garantie de maintien dans les lieux pendant 9 ans, mais aussi plus rigide et plus contraignant du fait de nombreuses rĂšgles d’ordre public rĂ©gissant son statut. Construction de locaux abritant la future MSP. La construction des locaux peut ĂȘtre portĂ©e directement par les associĂ©s de la SISA via une sociĂ©tĂ© civile immobiliĂšre d’attribution SCA qui demeure la structure juridique privilĂ©giĂ©e pour partager un ensemble d’immeubles Ă  construire. Cette sociĂ©tĂ© est créée pour l’acquisition ou la construction d’immeubles, qui seront divisĂ©s en lots attribuĂ©s, Ă  l’achĂšvement des constructions, aux associĂ©s en jouissance ou en propriĂ©tĂ©. Les associĂ©s de la SISA peuvent faire partie de cette SCA individuellement ou peuvent se regrouper par profession au sein d’une SCI, vouĂ©e Ă  ĂȘtre associĂ©e de la SCA afin d’acquĂ©rir collectivement les locaux oĂč ils exerceront leur activitĂ©. Un choix devra ĂȘtre Ă©galement fait sur le rĂ©gime fiscal IR ou IS. La construction des futurs locaux de la MSP peut ĂȘtre envisagĂ©e sur un terrain appartenant en pleine propriĂ©tĂ© aux associĂ©s de la SISA, ou bien appartenant Ă  une collectivitĂ©. Dans le second cas, un bail Ă  construction pourra ĂȘtre envisagĂ©. Cette forme de bail est comparable Ă  une forme de cession temporaire » des droits de propriĂ©tĂ© sur le bien immobilier concernĂ©. Il aura pour effet de confier aux associĂ©s un droit rĂ©el sur le bien, droit rĂ©el qui est l’équivalent d’un droit de propriĂ©tĂ©, et, ici, un droit de propriĂ©tĂ© temporaire » sur le bien, puisque limitĂ© Ă  la durĂ©e du bail, durĂ©e qui est comprise entre 18 et 99 ans. La redevance d’occupation versĂ©e Ă  la collectivitĂ© pendant la durĂ©e du bail pourra ĂȘtre modique du fait que la collectivitĂ© aura la possibilitĂ© de rĂ©cupĂ©rer le bien construit en fin de bail. Ce montage a pour intĂ©rĂȘt de permettre Ă  des MSP de se monter dans des collectivitĂ©s Ă  forte pression fonciĂšre, ou bien d’obtenir des terrains dans des conditions avantageuses. Étape 4 - Financement du projet de SISA. La derniĂšre Ă©tape consiste dans le financement de la SISA, si la crĂ©ation de cette derniĂšre s’accompagne de la construction de nouveaux locaux destinĂ©s Ă  abriter la future MSP, ou, en tout Ă©tat de cause, pour l’achat d’équipements et matĂ©riels mĂ©dicaux et/ou des travaux d’amĂ©nagement et de rĂ©novation des locaux prix Ă  bail. Outre le financement bancaire indispensable, de nombreuses subventions peuvent ĂȘtre demandĂ©es, notamment au FIR, Ă  l’ARS et aux collectivitĂ©s territoriales, aprĂšs l’élaboration du projet de santĂ©. Vous l’aurez compris, la crĂ©ation d’une MSP est un processus long, technique, complexe, couteux et engageant, qui nĂ©cessite d’ĂȘtre accompagnĂ© par des experts avocats, experts-comptables, notaires, banquier et architectes ayant dĂ©jĂ  une rĂ©elle expĂ©rience de ce type de projet.

cahier des charges maison de santé pluridisciplinaire